2015年昆侖銀行國(guó)際業(yè)務(wù)結(jié)算中心招聘啟事

時(shí)間：2015-03-20 16:12:33 來(lái)源：銀行招聘考試網(wǎng)　

　　2015年昆侖銀行國(guó)際業(yè)務(wù)結(jié)算中心招聘啟事

　　昆侖銀行國(guó)際業(yè)務(wù)結(jié)算中心于10月30日在北京掛牌開業(yè)，業(yè)務(wù)范圍主要包括：涉外貿(mào)易企業(yè)以國(guó)際業(yè)務(wù)為背景的對(duì)公本外幣存款、貸款、國(guó)內(nèi)外結(jié)算、票據(jù)承兌與貼現(xiàn)、買賣及代理買賣外匯業(yè)務(wù)，信用證服務(wù)及擔(dān)保，代理收付款項(xiàng)業(yè)務(wù)，經(jīng)營(yíng)結(jié)匯售匯等業(yè)務(wù)。

　　為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，國(guó)際業(yè)務(wù)結(jié)算中心對(duì)空缺崗位進(jìn)行公開招聘。

　　一、應(yīng)聘基本要求

　　1.熱愛祖國(guó)，熱愛企業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作與無(wú)私奉獻(xiàn)精神。

　　2. 具有2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有崗位相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。

　　3.根據(jù)崗位不同，一般具有2年(含)以上相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域全職工作經(jīng)驗(yàn)，還須具備銀行從業(yè)資格。

　　4.具備英語(yǔ)四級(jí)以上水平，流利的口頭表達(dá)能力，能夠使用各類現(xiàn)代辦公設(shè)施和辦公自動(dòng)化軟件。

　　5.年齡一般要求40歲以下，身體健康。

　　二、招聘崗位

　　綜合部：預(yù)算及績(jī)效考核崗

　　國(guó)際結(jié)算部：

　　客戶經(jīng)理

　　業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗

　　查詢查復(fù)崗

　　渠道運(yùn)營(yíng)部：

　　事后監(jiān)督及對(duì)賬崗

　　會(huì)計(jì)檢查崗

　　綜合柜員

　　信貸審查崗

　　招聘崗位及任職條件見附件1

　　三、招聘范圍

　　根據(jù)各崗位性質(zhì)，面向金融同業(yè)公開招聘崗位人員。

　　四、工作地點(diǎn)

　　北京市

　　五、招聘程序

　　招聘形式：統(tǒng)一組織筆試、面試、體檢，統(tǒng)一錄用分配。

　　招聘流程：網(wǎng)上報(bào)名-資格審查-筆試-面試-體檢-錄用。

　　(一)報(bào)名

　　1.網(wǎng)上電子郵件報(bào)名

　　應(yīng)聘人員下載《昆侖銀行應(yīng)聘報(bào)名表》，據(jù)實(shí)填報(bào)，以電子郵件形式發(fā)送至報(bào)名信箱。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名所需資料：

　　(1) 《昆侖銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(電子版)，須附電子照片且不得修改報(bào)名表格式及各項(xiàng)設(shè)置;

　　(2) 學(xué)歷、學(xué)位、從業(yè)資格等相關(guān)證明材料(掃描件);

　　(3) 相關(guān)榮譽(yù)證書(掃描件)。

　　3.其他說(shuō)明

　　應(yīng)聘人員需在報(bào)名表“原單位脫密期競(jìng)業(yè)限制約定”標(biāo)明，如應(yīng)聘成功，最快到崗時(shí)間。同時(shí)，應(yīng)在“上一年度從單位領(lǐng)取的全部稅前收入(萬(wàn)元)”中填寫能提供有關(guān)證明材料的金額。

　　昆侖銀行將對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

　　(二)資格審查

　　本行承擔(dān)應(yīng)聘?jìng)€(gè)人資料的保密義務(wù)，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)對(duì)所提交資料的真實(shí)性承擔(dān)責(zé)任，本行在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提交的材料不實(shí)，均有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。所有報(bào)名人員均需進(jìn)行資格審查，并經(jīng)審核后參加筆試，筆試通知由本行以手機(jī)短信形式直接發(fā)送至應(yīng)聘人員本人。

　　(三)筆試

　　筆試內(nèi)容主要包括為符合崗位任職條件必備的專業(yè)知識(shí)及金融知識(shí)，試題由本行確定。

　　(四)面試

　　根據(jù)筆試成績(jī)確定面試名單。面試內(nèi)容主要是綜合素質(zhì)考核評(píng)價(jià)。面試通知直接發(fā)送應(yīng)聘人員本人，面試時(shí)間一般安排在筆試一周后進(jìn)行。

　　(五)體檢

　　根據(jù)筆試和面試的綜合考核評(píng)價(jià)，擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢，體檢合格者方可錄用。

　　(六)確定錄用名單

　　通過綜合審查確定錄取后，并書面通知應(yīng)聘者本人。

　　六、其他說(shuō)明

　　1、錄用后，依法簽訂勞動(dòng)合同。

　　2、薪酬待遇等按照本行薪酬制度執(zhí)行，具體事宜面議。

　　3、此次招聘簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間為2015年4月30日。