2020年12月22日訊：根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘文秘工作人員10名、城市管理協(xié)管隊(duì)員30名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　(一)文秘人員10名。(二)城市管理協(xié)管隊(duì)員30名。

　　二、招聘范圍對(duì)象和條件

　　(一)基本條件

　　1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的組織、管理、協(xié)調(diào)能力。2、身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件。

　　(二)崗位條件應(yīng)聘文秘崗位需具備以下條件：1、年齡在20周歲至35周歲之間(2000年12月1日至1985年12月1日生)。2、具有國(guó)家承認(rèn)的中國(guó)語(yǔ)言文字類專業(yè)(漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、新聞、編輯等相關(guān)專業(yè))，大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷。3、具有較好的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力，熱愛公文寫作，熟練電腦操作，具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。應(yīng)聘城市管理協(xié)管隊(duì)員需具備以下條件：1、年齡在20周歲至35周歲之間(2000年12月1日至1985年12月1日生)，男性。2、具有國(guó)家承認(rèn)的高中、中專及以上學(xué)歷。3、具有良好的職業(yè)道德，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有較強(qiáng)的大局觀念和團(tuán)隊(duì)精神，熱愛城市管理工作。4、能夠適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間外勤、值夜班，參加應(yīng)急、搶險(xiǎn)等急難險(xiǎn)重工作任務(wù)。5、全市范圍內(nèi)退伍軍人、黨員(具有駕駛證人員、具有城市管理經(jīng)驗(yàn)的，需提供證明材料)，優(yōu)先聘用。

　　(三)有下列情況之一的，不予接受報(bào)考：1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的。2、受黨政紀(jì)處分仍在影響期的以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的。3、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。4、因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退的。5、現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生。6、面頸部有紋身，著短裝身體其他裸露部位有直徑超過(guò)3cm的紋身。7、有不良嗜好和違法犯罪記錄。8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。9、已經(jīng)在銀雀山街道及社區(qū)聘用的文秘、網(wǎng)格員等工作人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2020年12月21日至2020年12月25日8:30-12:00，13:30-17:00。

　　(二)報(bào)名所需材料、地點(diǎn)及資格審查：

　　應(yīng)聘文秘崗位：1、攜帶有關(guān)證件材料(二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證明、無(wú)違法犯罪證明等原件、復(fù)印件以及近期1寸免冠彩色照片4張)，《銀雀山街道公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》，到銀雀山街道組織辦公室(金雀山路與臨西六路交匯處三樓組織辦公室)報(bào)名。聯(lián)系電話：0539-8179118。2、資格審查：經(jīng)審核符合報(bào)名條件的，統(tǒng)一參加筆試。

　　應(yīng)聘城市管理協(xié)管隊(duì)員：1、攜帶有關(guān)證件材料(二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、退伍證、由當(dāng)?shù)嘏沙鏊�出具的無(wú)違法犯罪證明材料等原件、復(fù)印件以及近期1寸免冠彩色照片4張)，《銀雀山街道公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》，到銀雀山街道城市管理中隊(duì)(王莊路與陶然路交匯處西北角院內(nèi))一樓便民大廳報(bào)名處報(bào)名。聯(lián)系電話：0539-5259629。2、資格審查按報(bào)考城市管理協(xié)管隊(duì)員所提供的證件材料進(jìn)行資格審查，給予賦分。滿分100分。高中、中專文化程度占30分(基礎(chǔ)分)，在此基礎(chǔ)上，�？茖W(xué)歷加10分，本科學(xué)歷加15分，研究生加20分，義務(wù)兵退伍加20分，士官退伍加30分，中共黨員加20分，入黨積極分子加5分，預(yù)備黨員加10分，有機(jī)動(dòng)車駕照(C照以上)的加10分，有三年以上城市管理經(jīng)歷的加10分(需提供單位證明)，總分100分加滿為止。應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。對(duì)在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，提供報(bào)名材料不全的，不予審查;對(duì)經(jīng)審查不符合報(bào)名條件的，取消報(bào)名資格。經(jīng)審查符合條件的，電話通知，并到銀雀山街道城市管理中隊(duì)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

　　四、考試方式

　　1、本次招聘采用筆試+面試的方式進(jìn)行擇優(yōu)錄取。經(jīng)審核符合報(bào)名條件的，統(tǒng)一參加筆試。

　　2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。

　　3、筆試內(nèi)容：筆試統(tǒng)一采用綜合卷，總分為100分，按照百分制計(jì)算報(bào)考人員的成績(jī)。應(yīng)聘文秘崗位考試內(nèi)容：公文寫作。應(yīng)聘城市管理協(xié)管隊(duì)員考試內(nèi)容：城市管理相關(guān)法律法規(guī)、時(shí)事政治和綜合知識(shí)等。

　　4、面試：根據(jù)筆試成績(jī)按照招聘計(jì)劃1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法，滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。其中面試文秘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%面試城市管理協(xié)管隊(duì)員總成績(jī)=資格審查分?jǐn)?shù)×30%+筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%

　　5、根據(jù)考試總成績(jī)排名和崗位，按1:1的比例依次等額確定體檢考察人選。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定體檢考察人選;筆試、面試成績(jī)都相同的，通過(guò)加試的辦法確定體檢考察人選。體檢考察人選確定后，由本單位確定醫(yī)院，對(duì)擬聘人員進(jìn)行體檢。體檢過(guò)程中，有作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，不予聘用。根據(jù)體檢要求合格后，對(duì)體檢考察人選進(jìn)行考察，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況，并確定是否符合規(guī)定的應(yīng)聘條件。

　　五、錄取聘用

　　考試、體檢考察合格的擬聘用人員，由銀雀山街道統(tǒng)一公示，公示期為3個(gè)工作日。對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)街道相關(guān)管理部門核準(zhǔn)備案，并由第三方代理機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，派遣到蘭山區(qū)人民政府銀雀山街道辦事處使用。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用，所空職位依次遞補(bǔ)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，期滿合格的正式聘用。

　　六、待遇

　　1、聘用后試用期3個(gè)月，試用期工資為2000元/月;試用期滿工資為2600元/月，繳納五險(xiǎn)(單位承擔(dān)部分由單位繳納，個(gè)人承擔(dān)部分由個(gè)人承擔(dān))。

　　2、應(yīng)聘城市管理協(xié)管隊(duì)員生活待遇：統(tǒng)一服裝，由街道承擔(dān)。3、聘用人員試用期間考核不合格的，予以辭退。4、街道委托區(qū)勞務(wù)合作中心與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，代管勞動(dòng)人事檔案，代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。合同期滿后，街道根據(jù)考核結(jié)果決定續(xù)聘或解聘。

　　七、本招考簡(jiǎn)章由銀雀山街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

　　蘭山區(qū)人民政府銀雀山街道辦事處

　　2020年12月21日

　　附件：

　　《銀雀山街道公開招聘工作人員報(bào)名登記表》

　　《招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》