2021年10月09日訊：我公司為了開展業(yè)務需要，決定面向社會公開選聘工作人員，現(xiàn)就有關事項公示如下：

　　一、招聘要求

　　(一)報名條件

　　1.學歷、年齡等資格要求(詳見招聘職位介紹)。

　　2.身體健康，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有團隊精神。

　　3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)有下列情形之一者不得報名

　　1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的。

　　2.受處分期間或未滿影響期限的。

　　3.按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的。

　　4.法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他情形。

　　(三)招聘職位介紹

　　招聘講解員2名，售票員、檢票員各1名。1.人員條件：35周歲及以下(1985年10月1日以后出生)，具有高中及以上學歷;具有良好的語言表達能力，普通話考試成績達到二級乙等以上者優(yōu)先;有導游證、旅游專業(yè)、導游工作經(jīng)驗者優(yōu)先;男身高170以上、女身高160以上，體貌端莊、氣質(zhì)好、形象佳，具有較強的親和力和感染力;遵紀守法，具有良好的品行，無不良嗜好。2.工作內(nèi)容：公司管理運營的景點講解、售票、檢票、景點日常服務、管理等工作，具體工作內(nèi)容、地點須服從服務單位安排。

　　二、招聘程序

　　采取報名、筆試+面試、體檢、政審、公示等程序進行。經(jīng)體檢，按總分從高到低的方式進行聘用，空缺職位按報考該職位考生總成績從高到低依次遞補。

　　三、報名及資格審查

　　(一)報名

　　1.網(wǎng)上報名。報考人員將《物華物業(yè)公開招聘工作人員報名表》(電子表)、個人簡歷以及學歷學位等證書的清晰照片打包發(fā)送到382472574@qq.com，郵件標題為“姓名+應聘職位”，報名時間：2021年10月9日-18日

　　2.資格審查。網(wǎng)上報名資料經(jīng)初審符合公開報名條件者，電話通知到指定地點進行現(xiàn)場資格審查。資格審查時報名者需提供以下材料：

　　(1)本人有效居民身份證件、學歷證書、學位證書及相關職稱證書等報名所需材料原件和復印件。

　　(2)報名者須提供紙質(zhì)《壽縣物華物業(yè)公司公開招聘工作人員報名表》，近期一寸正面免冠同底照片4張以及報考崗位具體要求的其它資料。

　　(3)資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時取消其應聘資格，所造成的后果由報考者自負。

　　(4)開考比例。招聘計劃與報名人數(shù)比例達1：2方可開考，如達不到規(guī)定比例，由物華物業(yè)公司研究決定是否開考。

　　四、考試

　　本次考試采取筆試+面試形式。

　　1.筆試內(nèi)容：考行政能力測試、申論科目的相關內(nèi)容及部分壽縣文史知識，一張試卷出題，滿分100分，60分以下者不得進入面試環(huán)節(jié)。

　　2.筆試時間、地點見準考證。

　　3.根據(jù)筆試結(jié)果，成績在60分以上(含60分)者，均可進入面試，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分為100分，面試成績60分以下者不得進入下一環(huán)節(jié)。主要測試應試人員勝任所招聘崗位的基本素質(zhì)、普通話、形體、基本禮儀及語言表達能力等�？忌�總成績按照筆試加面試5:5的比例合成，總成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績排序，筆試成績相同的，按主觀題得分排序。

　　4.入圍面試的考生須按規(guī)定的時間到達指定地點參加面試，如因考生未能按時參加面試的，視為自動放棄面試。

　　五、體檢

　　工作人員按照考試總成績以1:2比例進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)缺額的，按總成績從高分到低分進行遞補，具體遞補情況經(jīng)物華物業(yè)公司研究確定。

　　體檢時間、地點及注意事項等由壽縣物華物業(yè)管理有限公司另行通知。不按時參加體檢的考生視為自動放棄。

　　六、政審、考察

　　通過面試合格的考生進入政審環(huán)節(jié)，統(tǒng)一由當?shù)嘏沙鏊�出具政審證明。政審不合格者，不予以錄用。公司將在前期考核基礎上組織人員至招聘人員所在社區(qū)、原工作單位等進行綜合考察決定最終錄用人員名單。

　　七、公示

　　擬聘用人員名單在“壽縣人民政府網(wǎng)”進行公示，公示期7個工作日。公示結(jié)束后，出現(xiàn)空缺的，按從高分到低分再遞補一次。

　　八、聘用待遇

　　1.本次聘用工作人員，試用期2個月，試用期工資2240元/月，繳納社保。

　　2.試用期滿，按照相關標準進行綜合考核，排名前兩位聘為講解員，其他員工為售票、檢票員等崗位(綜合成績達不到60分(含60分)以上不得聘用);講解員工資(打卡工資)2800元/月(含雙休日、節(jié)假日加班費，不含講解提成)，其他員工(打卡工資)2600元/月(含雙休日、節(jié)假日加班費);管理服務公司與聘用人員簽訂勞動合同，工資按月發(fā)放并購買社保(約1038元，實繳以人社部門的數(shù)據(jù)為準)，年終獎勵按照年度講解費用管理服務單位提成部分進行平均分配(暫定講解員個人講解費與單位按照5:5進行分配，后期根據(jù)情況由管理公司另行決定)。

　　3.聘用人員合同實行一年一簽，合同期滿后，由用人單位對其進行考核，考核合格者繼續(xù)續(xù)簽合同，考核不合格者將不再予以續(xù)簽。

　　九、考試紀律

　　本次考試堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按規(guī)定的要求和程序操作。對違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重按有關規(guī)定分別給予取消考試資格、取消招聘資格;對違反招聘紀律的應聘人員，按有關規(guī)定予以處理，觸犯法律的，移交司法機關依法處理。

　　十、有關事宜

　　1.本次報考不收取報名費等任何費用。應聘人員應注意自身安全、做好新冠肺炎疫情報備、個人防護等工作。

　　2.應聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時關注招聘單位以電話、網(wǎng)絡、郵件等方式發(fā)布的本次招聘有關信息。應聘人員自身原因造成聯(lián)系不暢，責任自負。

　　3.應聘人員一經(jīng)聘用，應服從工作安排。

　　十一、本次招聘工作全程由壽縣物華物業(yè)管理有限公司進行組織，本公告未盡事宜由壽縣物華物業(yè)管理有限公司負責解釋。

　　咨詢電話：0554-3126280。

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　　壽縣物華物業(yè)公司招聘工作人員報名表.docx

　　壽縣物華物業(yè)管理有限公司

　　2021年10月8日