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2022年湘西州龍山縣事業(yè)單位引進急需緊缺人才公告

發(fā)布時間:2022-03-10 09:07:28在線客服:

  2022年03月10日訊:為貫徹落實湖南省委“三高四新”戰(zhàn)略和湘西州委“三區(qū)兩地”定位,加快推進湘鄂渝邊區(qū)中心城市建設,滿足我縣部分事業(yè)單位補充急需緊缺人才的需要,經(jīng)龍山縣委人才工作領(lǐng)導小組研究決定,特面向社會公開引進一批急需緊缺人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、引進崗位、計劃及要求

  本次計劃引進急需緊缺人才30名,其中教育類10名,醫(yī)衛(wèi)類14名,其他6名,詳見《湖南省龍山縣2022年公開引進急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1)。

  引進原則

  (一)堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人標?

  (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

  (三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

  三、引進對象及條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

  (二)擁護黨的路線、方針、政策,具有良好的職業(yè)道德和能力素質(zhì);

  (三)熱愛龍山,吃苦耐勞,有奉獻精神;

  (四)報考教育類崗位的考生,本科或研究生階段至少有一個階段為師范類專業(yè)畢業(yè);

  (五)本科生年齡在30周歲以下(1991年3月31日后出生),碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年3月31日后出生),博士研究生或具有相應高級專業(yè)技術(shù)職務的年齡在40周歲以下(1981年3月31日后出生)。崗位對年齡有進一步明確要求的以《湖南省龍山縣2022年公開引進急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1)為準;

  (六)符合引進崗位所需的相關(guān)要求;

  (七)身體健康,符合適應崗位要求的身體條件。

  有下列情形之一的人員,不得參加報名:

  (一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

  (二)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

  (三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  (四)在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

  (五)現(xiàn)役軍人;

  (六)原已取得學歷達到最低學歷要求,現(xiàn)在讀全日制學歷的人員(2022年應屆畢業(yè)生可不受限制);

  (七)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

  (八)湘西自治州內(nèi)各級機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)在職人員。

  四、引進程序及辦法

  (一)信息發(fā)布

  公開引進簡章通過龍山縣人民政府網(wǎng)(http://www.xxls.gov.cn/)、龍山紅星網(wǎng)(http://www.lsredstar.com/)面向社會公開發(fā)布,并采取赴高校、相關(guān)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓機構(gòu)進行現(xiàn)場宣講的方式進行。

  (二)報名及資格審查

  1.報名時間:2022年3月21日至3月31日。

  2.報名所需資料:

  ⑴往屆生:《湖南省龍山縣2022年公開引進急需緊缺人才報名登記表》(附件2)、身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、本人2張近期免冠正面彩色證件照片、相關(guān)資格證及崗位所需相關(guān)證明。

 、2022年應屆畢業(yè)生:《湖南省龍山縣2022年公開引進急需緊缺人才報名登記表》(附件2)、身份證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學校學位證明、《教育部學籍在線驗證報告》、本人2張近期免冠正面彩色證件照片、相關(guān)資格證及崗位所需相關(guān)證明。

  3.報名方式:采取線上報名和線下報名相結(jié)合的方式進行。

 、啪上報名?忌鷮⑾嚓P(guān)資料、本人近期免冠正面電子證件照片(文件為JPG格式,照片像素參考數(shù)值:寬度130,高度170)及相關(guān)證明材料電子版(掃描成PDF格式)打包后發(fā)送郵箱:lsxzzb01@163.com,郵件標題為“姓名+應聘單位+應聘崗位+崗位代碼”,并在報名截止前撥打0743—6232700電話確認,考試前須提供相關(guān)證件及資料的原件。

 、凭下報名?忌蓴y帶相關(guān)資料到龍山縣委組織部人才辦報名。

  4.報名注意事項:

  ⑴報考人員只能選報一個崗位。

 、茍罂既藛T的學歷學位、專業(yè)、年齡、資格證及工作經(jīng)歷等必須與所報考崗位要求的資格條件相符合,并對個人的選報負責。

  ⑶報名時,報考人員務必簽訂《誠信考試承諾書》(附件3),仔細對照所報崗位資格條件要求,誠信報考符合條件的崗位,真實、準確填寫報考崗位和相應信息。如報考人員和有關(guān)單位提供的涉及報考資格的材料或信息不實,或報考人員惡意注冊報名信息或偽造學歷證書及其他相關(guān)證件證明,弄虛作假,取消報考資格。由此造成的后果個人自行承擔。

 、葓罂既藛T的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位),填報專業(yè)應與畢業(yè)證書完全一致。專業(yè)認定參照《湖南省2022年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件4)。已列入《湖南省2022年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》中崗位最低學歷要求所對應的專業(yè)目錄,但未列入招考崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的,是否符合報考職位專業(yè)要求,由龍山縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室會同相關(guān)部門共同認定。

 、2022屆普通高校畢業(yè)生和留學回國的應屆畢業(yè)生應于2022年7月31日前取得相應學歷(學位)證書,其中留學回國的應屆畢業(yè)生還應于2022年9月30日前取得相應國(境)外學歷學位認證。其他資格(職稱)證書,應于2022年7月31日前提供證書原件(醫(yī)衛(wèi)類崗位要求的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證提供成績合格證明)。有工作經(jīng)歷要求的,按實年計算,時間截止2022年3月31日。在全日制學校就讀期間(至正式畢業(yè)前)參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

 、蚀T士研究生的具體要求:全日制碩士研究生或2017年以來通過全國碩士研究生統(tǒng)一考試的非全日制碩士研究生[前置學歷為大學本科(不含專升本),且具有國家承認的學士學位]。

  ⑺在職人員報考需按人事管理權(quán)限提供所在單位及其主管部門同意報考的書面意見。

  5.資格審查:報名截止后,龍山縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室組織相關(guān)單位對報考人員進行資格初審。資格審查貫穿公開引進全過程,報考人員須在報名時,真實準確填寫個人信息,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或信息填寫不實、提供虛假報考材料獲取資格的,一經(jīng)查實,取消招聘資格。

  (三)考試

  1.本次事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才采取面試或?qū)嶋H操作能力測試的方式進行。主要面試或測試應試者的能力素質(zhì)、專業(yè)知識運用、個性特征等方面與引進崗位適應程度?偡譃100分。

  2.按照相對集中、結(jié)合考生實際的原則設置面試或測試考點,具體時間及考點另行通知。

  3.本次公開引進不設置開考比例。若出現(xiàn)確定入圍下一環(huán)節(jié)對象成績相同的,增加復試環(huán)節(jié),復試時間于當天進行。對報考未超過1:1比例或?qū)嶋H參考未形成競爭的計劃內(nèi)崗位,報考人員成績須達70分及以上方可進入體檢程序。

  本次人才引進根據(jù)需要將對考生進行統(tǒng)一管理,如不服從考試安排,擾亂考試秩序的,將取消參考資格。

  (四)體檢

  按照同一崗位計劃招聘人數(shù),根據(jù)成績從高分到低分等額確定體檢對象。如有體檢不合格或自動棄權(quán)的,按該引進崗位的成績從高分到低分依次遞補(遞補不超過2次)。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

  (五)考察

  對體檢合格對象的考察,由縣直主管部門及用人單位組織實施,如有考察不合格或自動放棄的,按該引進崗位的成績從高分到低分依次遞補(遞補不超過2次)進行體檢和考察。

  (六)聘用

  考察合格者經(jīng)研究確定為擬聘用對象。擬聘用對象經(jīng)相關(guān)部門審查后面向社會公示7個工作日。公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用備案手續(xù)。

  聘用人員在龍山縣服務年限不得低于5年(含試用期12個月),其中教育部直屬6所院校公費定向培養(yǎng)師范生在龍山縣服務年限不得低于6年。試用期滿不合格的,取消聘用。對未滿服務年限單方面要求解除聘用合同的,在完全履行違約責任并經(jīng)龍山縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室審批同意后,方可辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  五、紀律與監(jiān)督

  公開引進急需緊缺人才工作嚴格遵守干部人事工作紀律,嚴格履行工作程序,報名資格審查情況和考試、體檢、招聘結(jié)果等進行公布或公示,全程接受社會監(jiān)督。

  1.監(jiān)督電話:0743-6238611(龍山縣紀委監(jiān)委)

  2.咨詢電話:0743-6232700(龍山縣委組織部)

  0743-6230092(龍山縣人社局)

  0743-6236459(龍山縣教體局)

  0743-6260031(龍山縣衛(wèi)健局)

  18707437876(龍山縣人民醫(yī)院)

  0743-6222264(龍山縣中醫(yī)院)

  六、主要優(yōu)惠政策及待遇

  本次龍山縣事業(yè)單位公開引進的急需緊缺人才,經(jīng)簽訂聘用協(xié)議后,可享受以下優(yōu)惠政策。

  (一)經(jīng)濟待遇。博士研究生享受安家費2萬元、服務期滿一次性獎勵8萬元;碩士研究生享受安家費1萬元、服務期滿一次性獎勵4萬元;教育部直屬6所院校公費定向培養(yǎng)師范生享受就業(yè)補助總額10萬元;本科一批學歷人員享受試用期滿補貼5000元、服務期滿補貼1萬元。(同時符合以上兩個及以上發(fā)放標準的,發(fā)放標準按最高等級執(zhí)行。)

  (二)住房保障。本次引進的碩士研究生以上學歷人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的人員,以及教育部直屬6所院校公費定向培養(yǎng)師范生,在規(guī)定服務期內(nèi)(含試用期)由用人單位免費提供過渡性住房。

  (三)子女入學照顧。本次引進的碩士研究生以上學歷人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的人員,根據(jù)本人意愿在龍山縣內(nèi)就近安排子女入學就讀。

  (四)探親照顧。本次引進的碩士研究生以上學歷人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的人員,在服務期內(nèi)利用法定假日或雙休日探視配偶(不同城居住),每月可據(jù)實報銷1次往返車船費;未婚的利用法定假日或雙休日探視父母(不同城居住),每年可據(jù)實報銷2次往返車船費。

  (五)健康服務。本次引進的碩士研究生以上學歷人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的人員,由用人單位每年組織進行體檢,衛(wèi)生部門負責建立健康檔案,實行跟蹤服務。

  (六)其他待遇。本次引進的醫(yī)衛(wèi)類人才可同時享受用人單位的其他優(yōu)惠政策。

  對人才引進相關(guān)事項實行“一站式”服務,其黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入、人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、戶口遷移、子女入學、社會保險等服務事項,均由用人單位在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助辦理。

  七、其他事項

  (一)通過資格初審人員名單及考試、體檢、考察等公開引進工作安排將在龍山紅星網(wǎng)(http://www.lsredstar.com/)公布,請密切關(guān)注。

  (二)報考人員應準確填報個人聯(lián)系方式,并在整個公開引進過程中保持通訊暢通,因個人通訊不暢造成的一切后果由本人自負。

  (三)根據(jù)疫情防控要求,請報考人員嚴格履行防疫義務,按照各階段考務工作通知要求,落實防疫措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

  (四)本簡章未盡事宜由龍山縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室會同龍山縣人力資源和社會保障局負責解釋。

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  1:2022年龍山縣公開引進急需緊缺人才崗位計劃表.xls

  2:2022年龍山縣公開引進急需緊缺人才報名登表.doc

  3:2022年龍山縣公開引進急需緊缺人才誠信考試承諾書.docx

  中共龍山縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

  龍山縣人力資源和社會保障局

  2022年3月9日

溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權(quán)威部門發(fā)布的公告內(nèi)容為準。