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2022年珠海市金灣區(qū)南水鎮(zhèn)綜治辦招聘綜治隊(duì)員公告

發(fā)布時(shí)間:2022-07-01 10:09:56在線客服:

  2022年07月01日訊:因工作需要,珠海匯華人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘綜治隊(duì)員2名(錄用后派遣至南水鎮(zhèn)綜治辦工作),現(xiàn)公告如下:

  一、招聘崗位、人數(shù)、資格條件

  本次共招聘1個(gè)崗位,人數(shù)2名,應(yīng)聘者須具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,具體資格條件如下:

崗位

編號(hào)

崗位名稱(chēng)

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

專(zhuān)業(yè)、年齡、資歷等其他要求

01

綜治隊(duì)員(內(nèi)勤)

2

高中及以上學(xué)歷

  1.30周歲及以下;

  2.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,熟悉行政辦公工作,熟練使用辦公軟件等;

3.具有較好的體能,能適應(yīng)值班、外勤工作。

合  計(jì)

2人

  二、薪酬及待遇

  薪酬待遇按照綜治隊(duì)員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,試用期一個(gè)月,試用期滿(mǎn)考察合格后辦理正式聘用手續(xù),試用期考察不合格,解除聘用關(guān)系,由此產(chǎn)生的缺額,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否按應(yīng)聘者總成績(jī)高低排序進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

  三、招聘程序及方法

  堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、擬定人選體檢、考察、錄用的工作流程招聘。具體程序如下:

  (一)報(bào)名及資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間:2022年7月1日至7月7日。

  2、報(bào)名地點(diǎn):南水鎮(zhèn)政府2號(hào)樓206室,報(bào)名聯(lián)系人:林小姐,聯(lián)系電話:0756-7233362。

  3、報(bào)名方式:應(yīng)聘者本人或者委托人,攜帶報(bào)名材料到報(bào)名地點(diǎn)辦理報(bào)名手續(xù)或郵遞報(bào)名。郵遞報(bào)名截止時(shí)間2022年7月7日18:00,郵遞地址:南水鎮(zhèn)政府2號(hào)樓206室,林小姐收,郵編:519050,電話:0756-7233362。

  4、報(bào)名材料(按以下順序裝訂):①《招聘報(bào)名表》(附件1,自行下載A4紙雙面打印、黑色簽字筆簽名);②本人近期正面免冠同版大1寸彩照1張(貼在報(bào)名表上);③身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須核原件,郵遞報(bào)名面試時(shí)核原件)。

  5、資格審查:根據(jù)報(bào)名材料對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查,確定參加考試人員。崗位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)比例不足1:3時(shí),該崗位將不予開(kāi)考。

  (二)考試包括筆試和面試,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)水平以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力。

  1.筆試(滿(mǎn)分100分,合格線60分)

  采取閉卷考試形式進(jìn)行。筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)及面試人員名單在珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.jinwan.gov.cn公布,報(bào)考考生須自行留意網(wǎng)站發(fā)布的公告。

  2.面試(滿(mǎn)分100分,合格線60分)

  面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按所報(bào)職位招考人數(shù)1:3比例從筆試合格考生中確定,筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按合格人數(shù)確定面試對(duì)象。

  面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

  3.總成績(jī)(滿(mǎn)分100分,合格線60分)

  考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:

  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

  考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

  (三)體檢及考察

  體檢合格后(體檢時(shí)間另行通知),由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要是審查應(yīng)聘者報(bào)名資料真實(shí)性,以及有無(wú)違法違紀(jì)行為或吸毒等不良嗜好?疾熳饔檬嵌ㄐ,不計(jì)入總成績(jī),但考察不合格者不予錄用。因體檢對(duì)象放棄體檢、體檢不合格或考察不合格出現(xiàn)的招聘職位缺額,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否按應(yīng)聘者總成績(jī)高低排序進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

  (四)確定擬聘人員

  考察合格者確定為擬聘人員,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按程序報(bào)批后辦理錄用手續(xù)。

  四、疫情防控要求

  本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。根據(jù)廣東省疫情防控有關(guān)規(guī)定,“粵康碼”為綠碼,通信大數(shù)據(jù)行程卡正常(考前21天內(nèi)無(wú)境外旅居史、14天內(nèi)無(wú)國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市<直轄市、副省級(jí)城市為區(qū)>旅居史),考前14天進(jìn)行自我健康監(jiān)測(cè),憑考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(體溫<37.3℃)、無(wú)新冠肺炎十大癥狀(包括發(fā)熱、干咳、乏力、嗅味覺(jué)減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉)的報(bào)考者可正常參加考試。

  不能參加考試的人員:①正處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者,以及隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者和次密切接觸者;②已治愈出院的確診病例和已解除隔離醫(yī)學(xué)觀察的無(wú)癥狀感染者,尚在隨訪及醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的;③“粵康碼”為紅碼或黃碼的報(bào)考者;④考前21天內(nèi)有境外旅居史、14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市(直轄市、副省級(jí)城市為區(qū))旅居史的報(bào)考者;⑤不能提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的報(bào)考者。

  在招考組織實(shí)施過(guò)程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)調(diào)整發(fā)布公告,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

  五、其他事項(xiàng)

  涉及工作人員回避的參照《公務(wù)員法》規(guī)定執(zhí)行。本公告未盡事宜,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并解釋。

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  珠海匯華人力資源服務(wù)公司招聘工作人員報(bào)名表

溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,本站提供的以上信息僅供參考,請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)發(fā)布的公告內(nèi)容為準(zhǔn)。