2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘考試信息匯總 86名 8月23日起報(bào)名
《2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘考試公告(86人)》已于2022年8月22日發(fā)布,為幫助考生了解考試詳情,事業(yè)單位招聘網(wǎng)把2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘信息進(jìn)行了匯總供大家參考。
2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘信息匯總 |
2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘報(bào)名時(shí)間及方法 |
報(bào)名時(shí)間:2022年8月23日—8月29日(法定節(jié)假除外),上午:8:30—11:30,下午:13:30—17:00 報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名 報(bào)名地點(diǎn):湯旺縣人力資源和社會保障局一樓大廳(湯旺縣E家山水四期25號樓) 報(bào)名注意事項(xiàng): 生須使用二代居民身份證報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。每名報(bào)考人員只可選報(bào)1個(gè)崗位,如同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位的,一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格。 招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比應(yīng)不低于1:3的比例,若達(dá)不到該比例,經(jīng)湯旺縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可將適當(dāng)放寬開考比例,并在湯旺縣人民政府網(wǎng)站、湯旺人才公眾號公布。 |
2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘職位表下載 |
本次伊春湯旺面向社會公開招聘是事業(yè)單位工作人員86名,具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘職位表 |
2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘報(bào)名條件及招考范圍 |
(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲; (二)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī); (三)品行端正,具有良好的職業(yè)道德; (四)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),身體健康。 (五)年齡18周歲及以上、35周歲及以下(1986年7月至2004年7月期間出生)。招聘管理人員和初級專業(yè)技術(shù)人員,年齡可以放寬到40周歲以下(1981年7月出生);招聘專業(yè)技術(shù)中、高級職稱人員和符合《黑龍江省人民政府辦公室關(guān)于全面落實(shí)進(jìn)一步保護(hù)關(guān)心愛護(hù)醫(yī)務(wù)人員若干措施的通知》(黑政辦明傳〔2020〕13號)規(guī)定的人員可適當(dāng)放寬至45(含)周歲以下(1976年7月出生)。 (六)具備招聘崗位所需的學(xué)歷及其他條件。 (七)其它事項(xiàng) 報(bào)考中小學(xué)教師和幼兒園教師崗位人員須具備符合崗位要求的教師資格證。 1、暫未取得教師資格證書,但已經(jīng)取得有效期內(nèi)的《教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》的人員,可持《教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》報(bào)考,約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得教師資格證書的,依法解除聘用合同。 2、如受疫情影響不能如期取得教師資格證書且筆試或面試成績單上有標(biāo)注的,約定1年試用期,試用期內(nèi)未取得教師資格證書的,依法解除聘用合同。 |
2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘考試時(shí)間安排 |
報(bào)名時(shí)間:2022年8月23日—8月29日(法定節(jié)假除外),上午:8:30—11:30,下午:13:30—17:00 領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:另行通知 筆試時(shí)間:詳見準(zhǔn)考證 |
2022年伊春市湯旺縣事業(yè)單位招聘考試科目及考試內(nèi)容 |
1、考試科目:教育基礎(chǔ)知識、醫(yī)療基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識 2、考試內(nèi)容: 報(bào)考中小學(xué)教師和幼兒園教師崗位的筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識;報(bào)考衛(wèi)生崗位的筆試內(nèi)容為醫(yī)療基礎(chǔ)知識;報(bào)考縣直、縣屬事業(yè)單位崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。 3、考試時(shí)間:詳見準(zhǔn)考證 筆試資料推薦: 2022年伊春市事業(yè)單位考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識] 2022年伊春市教師招聘考試權(quán)威復(fù)習(xí)資料 備考專用資料:2022年黑龍江省事業(yè)編考試備考專用資料 4、面試注意事項(xiàng): 面試主要測試應(yīng)試人員的語言表達(dá)、邏輯思維、綜合分析、應(yīng)變能力、舉止儀表及與崗位匹配的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。 報(bào)考中小學(xué)教師崗位人員采取招聘崗位專業(yè)微型課的形式進(jìn)行;報(bào)考幼兒園教師崗位人員采取模擬講課和專業(yè)技能測試的形式進(jìn)行;報(bào)考衛(wèi)生崗位的采取臨床實(shí)踐技能方式;報(bào)考縣直、縣屬事業(yè)單位崗位的采取結(jié)構(gòu)化面試方式。滿分100分,低于60分者不予聘用。 |
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