2024年01月22日訊：根據(jù)工作需要，決定為環(huán)縣融媒體中心招聘工作人員25名�，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　計劃招聘工作人員25名。具體崗位及有關要求詳見附表。

　　二、招聘條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，品行良好；

　　2.熱愛新聞媒體事業(yè)，具有崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務能力，具有較強的文字功底和寫作水平；

　　3.具有環(huán)縣戶籍（戶籍落戶辦理時間應在2024年1月19日之前，因婚嫁入環(huán)縣的，可不受戶籍限制），1993年1月19日至2006年1月18日期間出生，全日制普通高校專科及以上學歷。有省級以上新聞媒體從業(yè)經(jīng)歷和省級以上媒體發(fā)表新聞作品的，年齡可適當放寬。報考播音員崗位的具體條件詳見附表。

　　4.身體健康，能負重工作，具有正常履行職責的身體條件；

　　5.同等條件下，具有在野外艱苦條件下工作的身體素質(zhì)和有相關工作經(jīng)驗的，優(yōu)先招聘；

　　6.符合招聘計劃表中所列崗位的其他報考條件要求（詳見附表）。

　　有下列情形之一的，不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政務處分的；

　　‎2.因在公務員招錄、事業(yè)單位公開招（臨）聘考試中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的；

　　3.機關事業(yè)單位在職干部、現(xiàn)役軍人和在校學生；

　　4.失信被執(zhí)行人；

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　三、招聘原則及程序

　　招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取筆試與面試相結合的辦法進行，按照發(fā)布公告、報名、筆試、面試、體檢、考察、公示和招聘的程序進行。

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　　報名采取現(xiàn)場報名的方式，不得代報。

　　1.報名時間：2024年1月26日。

　　2.報名地點：縣人社局904室（環(huán)縣縣城光明路4號）。

　　3.所需材料：由報考人員本人持身份證、戶口本、畢業(yè)證、學信網(wǎng)學歷在線驗證報告原件及復印件，近期同底免冠二寸彩照3張現(xiàn)場報名并接受資格審查，2022年底前畢業(yè)的，還需提供本人就業(yè)報到證原件及復印件，有聘用單位的，同時提供解約函。有相關工作經(jīng)驗的人員，同時攜帶相關文案作品。符合報考條件者，填寫報名登記表，準予參加筆試。每名報考人員只許報考一個崗位。報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例達到3:1方可開考，達不到3：1比例的，按比例調(diào)減或取消招聘計劃。[page]

　　（二）筆試

　　對資格審查合格者進行統(tǒng)一考試，采取閉卷方式進行。報考播音員崗位的人員，只進行面試，總分100分，低于60分不予招聘，面試時間地點等具體事宜另行通知。

　　1.考點設置

　　筆試地點：以準考證為準（1月29日在報名地點領取準考證）。

　　2.考試內(nèi)容

　�。�1）筆試內(nèi)容：公共基礎知識，專業(yè)基礎知識。

　　（2）筆試時間：1月30日上午9：00—11：00

　　2024年2月1日公布筆試成績及進入面試人員名單�？忌�可于2024年2月1日10：00至2月2日10：00使用電腦端谷歌瀏覽器登錄https://zhikaocn.com/victory/examination/index網(wǎng)站查詢個人成績（登錄賬號為考生報名信息中填報的手機號碼，登錄方式請選擇“手機登錄”）。按招聘計劃數(shù)1：1.5的比例確定進入面試人員名單。如遇進入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。

　�。ㄈ�）面試

　　面試采取結構化面試的方式進行，重點考察報考人員的綜合分析、語言表達、人際交往、舉止儀表和專業(yè)技能等方面。個人面試成績當場公布，面試時間地點及有關事宜另行通知。

　　按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例確定總成績。同時，根據(jù)總成績由高到低的順序，按照招聘計劃數(shù)1：1的比例確定進入體檢范圍人員名單，如遇末位考生總成績并列的，同時列為體檢對象。

　�。ㄋ模�體檢

　　體檢在指定醫(yī)院進行，參照公務員錄用體檢標準進行，費用自理。報考人員對體檢有異議的可申請復檢一次，體檢或者復檢不合格者，取消招聘資格，按總成績由高到低的次序依次遞補。

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　　考察采取走訪調(diào)查、個別談話、查閱檔案等方式進行，主要了解報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在校（單位）表現(xiàn)、專業(yè)素質(zhì)、實踐能力等情況。被考察對象須同時提供個人銀行征信報告和戶籍所在地派出所出具的有無違法犯罪記錄證明�？疾觳缓细裾�，取消招聘資格，按程序依次遞補，遞補的人員考察不合格的，不再遞補。

　�。�六）公示和招聘

　　結合體檢、政審結果，根據(jù)報考人員總成績由高到低排名，確定擬招聘人員名單并予以公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，辦理招聘手續(xù)。

　　四、管理方式及待遇

　　招聘的人員身份為臨時聘用人員，實行合同管理，日常管理和考核參照單位同類人員進行。首次聘期3年，試用期6個月，試用期滿，能勝任工作者，與用人單位簽訂聘用合同，不能勝任工作者，面向社會自主擇業(yè)。對合同期滿確需續(xù)聘的，由人社局會同用人單位進行綜合考核合格后簽訂續(xù)聘合同。工資待遇按現(xiàn)行標準執(zhí)行，由用人單位按月報人社局審核后統(tǒng)一發(fā)放，社會保險和住房公積金由個人和用人單位分別按規(guī)定繳納。

　　五、其他事項

　　1.本次招聘不收取任何費用，不指定考試教材，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓。

　　2.本次招聘工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消相關資格。

　　3.所有報考人員報要嚴格遵守工作紀律和要求。對拒不服從管理的，現(xiàn)場取消報考人員的招聘資格，情節(jié)嚴重的，按照有關規(guī)定追究當事人相關責任。

　　附件：環(huán)縣融媒體中心招聘工作人員崗位計劃表.xlsx

　　環(huán)縣人力資源和社會保障局

　　2024年1月19日