為滿足西安經(jīng)開區(qū)發(fā)展需求，進一步加強人才隊伍建設(shè)，西安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會面向社會公開招聘工作人員10名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及條件

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　　本次公開招聘2個崗位10人，分別為產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟崗位6人、綜合管理崗位4人。招聘人員類別為西安經(jīng)開區(qū)管委會層級序列A類崗位工作人員。

　�。ǘ�）應(yīng)聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法；

　　3.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1989年4月1日至2007年3月31日期間出生）；

　　4.應(yīng)聘人員須具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。其中，學歷學位為國家教育行政主管部門認可的碩士研究生以上學歷學位，且同時具有國家教育行政主管部門認可的大學本科學歷及學士學位，或經(jīng)教育部留學服務(wù)中心認證的國（境）外同等學歷；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生專業(yè)目錄為準。留學歸國等應(yīng)聘人員所學學科專業(yè)與資格條件要求的學科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，由經(jīng)開區(qū)結(jié)合所學課程、研究方向等進行審查。畢業(yè)證、學位證以及招聘崗位所要求的證書須于2025年9月30日前取得；

　　5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

　　招聘崗位所需的具體條件以《西安經(jīng)開區(qū)2025年公開招聘工作人員崗位表》（附件1）的要求為準；

　�。ㄈ�）不符合報名應(yīng)聘的主要情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

　　2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的；

　　4.事業(yè)單位人事管理需要回避的；

　　5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）等有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的，服務(wù)期計算時間截止2025年12月31日；

　　6.失信被執(zhí)行人；

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

　　二、招聘程序

　　（一）招聘公告

　　本次招聘在西安人事考試網(wǎng)（xapta.xa.gov.cn）、西安經(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站（http://xetdz.xa.gov.cn/）、社會專業(yè)求職招聘渠道等平臺發(fā)布公告。

　　（二）線上報名與資格審查

　　1.報名時間：2025年3月26日8:00至2025年4月1日18:00。

　　2.資格初審時間：2025年3月26日8:00至2025年4月2日18:00。

　　3.報名網(wǎng)址：https://xajkgwh2025zp.hersingdat.com/

　　4.報名方式：

　�。�1）采取線上報名及資格審查的方式進行。

　�。�2）每人限報一個崗位，在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，通過后不得更改報考信息。

　�。�3）為便于應(yīng)聘人員選報崗位，3月31日18:00之前，報名系統(tǒng)將實時顯示各崗位的報名人數(shù)。3月31日18:00之后，報名系統(tǒng)將不再顯示各崗位報名人數(shù)。

　�。�4）報名結(jié)束（4月1日18:00）后，應(yīng)聘人員可以查詢審核狀態(tài)，但不能修改任何報名信息。

　�。�5）應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)當簽署誠信承諾書，自行下載打印附件《應(yīng)聘人員誠信承諾書》，仔細閱讀承諾書內(nèi)容，同意并簽字后掃描上傳，資格復審時攜帶原件交給工作人員。

　�。ㄈ�）開考比例

　　本次招聘崗位開考比例不低于1:3。未達到規(guī)定開考比例的，招聘計劃數(shù)予以核減或核銷，并于4月7日在西安經(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站公布。

　�。ㄋ模┚W(wǎng)上下載打印準考證

　　應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注筆試公告，按照公告要求時間從報名網(wǎng)址自行下載打印準考證。

　　準考證是應(yīng)聘人員參加筆試、面試資格復審、面試、體檢等程序的憑證，請妥善保存。

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　　筆試時間、地點、具體形式以筆試公告為準，筆試公告在西安經(jīng)開區(qū)管委會官網(wǎng)發(fā)布。

　　成績查詢：根據(jù)筆試成績查詢公告查詢筆試成績。

　�。�六）面試資格復審

　　1.確定并公布進入面試資格復審名單

　　經(jīng)開區(qū)管委會劃定筆試成績最低分數(shù)線，并根據(jù)筆試成績，對于最低分數(shù)線及以上的，按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)不高于1:3的比例由高分到低分確定進入面試資格復審人員。末位成績并列的，一并進入面試資格復審。對達不到1:3比例的招聘崗位，達到筆試成績最低分數(shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進入面試資格復審。筆試成績在最低分數(shù)線以下的，不得進入面試資格復審。

　　面試資格復審采取現(xiàn)場審核的方式，應(yīng)聘人員未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復審的，視為應(yīng)聘人員自動放棄面試資格。資格復審時間、地點、最低分數(shù)線、進入面試資格復審人員名單及有關(guān)要求等事項，在西安經(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站公布。

　　2.資格復審要求

　　（1）對報名人員的年齡、學歷學位、專業(yè)真實性進行審核；

　�。�2）在規(guī)定的時限內(nèi)，進入資格復審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，在本崗位按筆試成績（不低于最低分數(shù)線）從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現(xiàn)筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。

　�。�3）進入資格復審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）的，在資格復審時，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報考意見。未提交同意報考意見的應(yīng)聘人員不能通過資格復審。

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　　1.面試采取半結(jié)構(gòu)化方式，面試的時間、地點及有關(guān)要求以面試公告為準，面試公告在西安經(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站公布。

　　2.面試滿分100分。合格線70分，低于70分（不含70分）的不進入下一環(huán)節(jié)。面試成績保留小數(shù)點后兩位，不四舍五入。面試成績當場告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員確認簽字。

　　3.計算考試總成績：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；考試總成績按公式一次計算生成。

　　4.面試結(jié)束后，在西安人事考試網(wǎng)及時公布面試人員的各項考試成績和考試總成績。

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　　1.確定并公布參加體檢人員名單

　　根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。考試總成績出現(xiàn)并列的，按面試成績確定排名順序，面試成績?nèi)圆⒘械�，按筆試成績確定排名順序。如上述成績均并列的，由經(jīng)開區(qū)管委會組織加試。面試成績低于70分的，不得進入體檢。

　　體檢時間、地點以及參加體檢人員名單在西安經(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站公布。

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復查，復查只進行一次，體檢結(jié)論以復查結(jié)果為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢、考察不合格的人員取消錄用資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。

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　　重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、個人征信等情況，以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對應(yīng)聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。遞補人員先進行體檢，體檢合格者，再進行考察。

　　經(jīng)面試、體檢、考察后確無符合錄用條件人選的崗位，可以空缺。

　　（十）公示

　　根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬錄用人員，人員名單在西安人事考試網(wǎng)、西安經(jīng)開區(qū)管委會網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。擬錄用人員公示期滿后不再進行遞補。

　　（十一）聘用

　　公示期滿合格后，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度。新聘用人員在經(jīng)開區(qū)管委會最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi)，不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。

　　三、紀律要求

　　應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有親屬關(guān)系的，應(yīng)當在報名時主動報告。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按有關(guān)規(guī)定等予以處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責任。

　　四、重要提示

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位；對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報、審查誤審進入筆試環(huán)節(jié)的，將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。對應(yīng)聘人員的資格審查，既有報名時的網(wǎng)上審查、面試前的資格復審，也包括考察、公示，以及錄用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。凡在招聘各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合條件或存在弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，取消報考（錄用）資格。

　　2.應(yīng)聘人員報名時需填寫能聯(lián)系到本人的電話號碼，以便在面試、體檢等環(huán)節(jié)出現(xiàn)遞補情形時及時聯(lián)系。因應(yīng)聘人員電話無法聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。

　　3.應(yīng)聘人員報名且資格初審通過以后，應(yīng)及時關(guān)注公告信息，避免錯過相關(guān)時間節(jié)點的招聘工作。

　　4.本次招聘不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　5.我委對應(yīng)聘者在各個環(huán)節(jié)中提交的資料嚴格保密，僅用于此次招聘，所有資料恕不退還。

　　咨詢電話：029-86108150

　　咨詢時間：上午9:00-12:00下午14:00-18:00（工作日）

　　西安經(jīng)開區(qū)組織人事部

　　2025年3月21日　　

附件：公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）.doc (25.5 KB)

附件：西安經(jīng)開區(qū)2025年公開招聘工作人員崗位表.xlsx (10.9 KB)

附件：應(yīng)聘人員誠信承諾書.pdf (152 KB)