為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)，經(jīng)研究決定開展2025年度社區(qū)工作者招聘工作�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次面向社會招聘社區(qū)工作者10名，具體崗位表詳見附件1。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┱衅笇ο髴�(yīng)當(dāng)具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.擁護(hù)《中華人民共和國憲法》，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　5.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷；

　　6.年齡在35周歲及以下（1989年5月1日（含）以后出生）；

　　7.具備崗位所要求的其他資格條件。

　�。ǘ�）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.不符合崗位招聘條件的人員；

　　2.在讀的全日制普通高校學(xué)生；

　　3.現(xiàn)役軍人；

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

　　5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

　　6.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為社區(qū)工作者的其他情形人員。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月11日—6月13日，上午8:00-12:00，下午2:30-5:30，逾期不安排補(bǔ)報(bào)。采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：縣政務(wù)中心六樓北會議室（縣政府六樓）。

　　3.報(bào)名材料：

　　（1）《2025年度含山縣社區(qū)工作者報(bào)名表》（附件2）；

　�。�2）本人近期1寸免冠照片3張（背面寫上姓名）；

　�。�3）有效居民身份證原件和復(fù)印件一份；

　�。�4）學(xué)歷證書原件和復(fù)印件一份；

　　2025年畢業(yè)但尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的人員，可憑學(xué)�；蚴�、市教育主管部門出具的書面證明和有關(guān)證件材料進(jìn)行報(bào)名，至2025年8月31日仍不能提供學(xué)歷（學(xué)位）證書（或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表），取消錄用資格。

　　4.資格審查。對照招聘條件，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格的，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘全過程，凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件和規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試、聘用等資格。

　　報(bào)名截止后，招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不低于1:3方可開考。不足開考比例的，取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。

　�。ǘ�）筆試

　　1.筆試時(shí)間：2025年6月下旬，具體時(shí)間見筆試準(zhǔn)考證。

　　2.筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　3.筆試內(nèi)容：《綜合能力測試》，卷面成績滿分為100分，主要測試社區(qū)工作者職責(zé)所需的社會常識、政策法律法規(guī)知識、寫作能力、時(shí)事政治等。筆試設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線60分，凡達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一輪環(huán)節(jié)。

　　4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：2025年6月19日—20日，上午8:00-12:00，下午2:30-5:30，縣政務(wù)中心六樓北會議室（縣政府六樓）領(lǐng)取，逾期未領(lǐng)取視為自動放棄。

　　（三）面試

　　1.面試人員。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3的比例確定參加面試人員。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。末位成績相同的一并進(jìn)入面試。

　　2.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試考生的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及心理素質(zhì)、知識面等。面試總分為100分。若實(shí)際參加面試人員人數(shù)等于或少于招聘計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績須達(dá)到70分及以上或達(dá)到當(dāng)日參加同一考場考生的面試平均分?jǐn)?shù)及以上，方可進(jìn)入下一輪環(huán)節(jié)。

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

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　　報(bào)考人員最終成績按照筆試成績與面試成績合成后在含山人民政府網(wǎng)、含山先鋒網(wǎng)公布。考試最終成績按筆試成績占50%、面試成績占50%合成確定。成績合成時(shí)，筆試成績、面試成績和考試最終成績均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

　　根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同，以面試成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

　�。ㄎ澹�體檢

　　體檢工作由縣委社會工作部組織實(shí)施，參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者，進(jìn)入考察程序。

　　（六）考察

　　考察工作由縣委社會工作部牽頭組織，從縣直相關(guān)部門抽調(diào)人員組成考察組，采取個(gè)別談話、實(shí)地查看等形式，全面了解掌握考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

　　因體檢、考察不合格的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按合成成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)各一次。

　�。ㄆ撸┕�示和聘用

　　1.體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員的，人員名單在含山人民政府網(wǎng)、含山先鋒網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)，按合成成績排名由縣級統(tǒng)籌分配工作崗位。

　　2.相關(guān)待遇按照《含山縣社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)管理辦法（試行）》（含組字〔2023〕4號）執(zhí)行相關(guān)待遇。實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，試用期滿考察合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　四、紀(jì)律要求

　　招聘工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、新聞媒體和社會的監(jiān)督。對不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的，將宣布招聘無效、給予通報(bào)批評并追究相關(guān)責(zé)任；對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者，依據(jù)相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

　　五、有關(guān)事宜

　　本公告由縣委社會工作部負(fù)責(zé)解釋。

　　相關(guān)招聘信息，將及時(shí)在含山縣人民政府網(wǎng)（www.ahhs.gov.cn）、含山先鋒網(wǎng)（www.ahhsxf.gov.cn）公布。

　　本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

　　咨詢電話：0555-4958910（縣委社會工作部）

　　監(jiān)督電話：0555-4311115（縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察組）

　　報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢導(dǎo)致招聘單位無法通知考察、聘用等相關(guān)事宜的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

　　附件：

　　1.2025年度含山縣社區(qū)工作者招聘崗位計(jì)劃表

　　附件：2025年度含山縣社區(qū)工作者報(bào)名表.doc.doc (57.0 KB)

　　中共含山縣委社會工作部

　　2025年5月26日

　　原始標(biāo)題：2025年度含山縣社區(qū)工作者招聘公告

　　信息來源：https://www.ahhs.gov.cn/zwxx/rczp/81035371.html