2025年昆明祿勸彝族苗族自治縣面向縣外選調優(yōu)秀教師公告
根據(jù)《祿勸彝族苗族自治縣人民政府辦公室關于印發(fā)〈祿勸彝族苗族自治縣事業(yè)單位“英才聚祿”實施辦法(試行)〉的通知》(祿政辦發(fā)〔2024〕54號)規(guī)定,為進一步優(yōu)化我縣教師隊伍結構,促進教育高質量發(fā)展,結合我縣教育實際,經研究,決定面向縣外公開選調13名在職在編全額撥款事業(yè)單位的優(yōu)秀教師到我縣工作。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、選調工作原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。
二、選調范圍、崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件
。ㄒ唬┻x調范圍、崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)
面向縣外公開選調13名具備崗位任職條件的全額撥款事業(yè)單位在職在編教師,具體選調崗位及相關條件詳見《祿勸彝族苗族自治縣2025年面向縣外公開選調優(yōu)秀教師崗位計劃表》(附件1)。
(二)選調人員須符合以下資格條件
1.具有良好的政治素質、業(yè)務素質,身體健康、品行端正;
2.具有本科學歷的,年齡在40周歲以下(1985年1月1日以后出生),具有碩士研究生及以上學歷或副高級專業(yè)技術職稱的,年齡放寬至45周歲以下(1980年1月1日以后出生),縣級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、教學名師、學科帶頭人、骨干教師、“百優(yōu)”“十杰”教師、名校長、正高級教師等不受年齡限制;
3.近三年年度考核為合格及以上等次(新聘用人員不定等次除外);
4.具有崗位計劃表中要求的相關資格證書,且近3年具有相應崗位的執(zhí)教工作經歷;
5.獲得縣級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、教學名師、學科帶頭人、骨干教師、“百優(yōu)”“十杰”教師、名校長、“省、市有突出貢獻專業(yè)技術人員”、具有一級教師及以上職稱,具備以上條件的其中一項者方可報名;
6.具有適應崗位要求的身體條件;
7.具備崗位所需的任職資格條件。
。ㄈ┻x調人員符合以下資格條件,在招聘崗位計劃數(shù)內直接進入資格復審環(huán)節(jié)。
1.具有正高級教師職稱者或市(地、州)級及以上經教育主管部門認定的“名校長”“名師”“名師工作室”主持人;
2.近五年曾擔任高考學科教學,所教學科成績其中一年在市(地、州)、縣(市)區(qū)排名第一名者(由所在地區(qū)教育主管部門出示相關證明材料)。
。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏,不得參加選調
1.正在接受有關部門調查審查尚未作出結論的,或受黨紀處分、政務處分或其他處分影響期未滿的;
2.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得調動的;
3.近三年年度考核有不定等次(新錄用人員不定等次除外)、基本合格、不合格情形的;
4.因患重大疾病,不能堅持正常教育教學工作的;
5.其他不宜報考的情形。
三、公開選調程序
。ㄒ唬┌l(fā)布公告
選調公告通過祿勸彝族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站(http://www.kmlq.gov.cn)、魅力祿勸等平臺公開發(fā)布。
。ǘ﹫竺麜r間、方式、材料
1.報名時間:2025年6月16日—6月20日,逾期不再受理;
2.報名方式:報考人員將以下材料掃描件打包后上傳至縣教體局郵箱(kmlqjyjrsk@163.com):
。1)《祿勸彝族苗族自治縣2025年面向縣外公開選調優(yōu)秀教師報名表》(附件2);
。2)《祿勸彝族苗族自治縣2025年面向縣外公開選調優(yōu)秀教師報名誠信承諾書》(附件3);
。3)《云南省事業(yè)單位聘用合同書》;
。4)有效期內身份證、畢業(yè)證、教師資格證、獲獎證書及相關工作證明材料;
。5)自薦材料、個人簡歷、主持和參與課題研究的相關材料(執(zhí)筆部分請注明)等;
。6)當?shù)嘏沙鏊鼍叩挠袩o犯罪記錄查詢結果、當?shù)丶o委監(jiān)委出具的有無違紀情況證明。
(三)資格審查
根據(jù)選調條件,縣教體局對報考人員上傳材料進行資格審查。資格審查合格者,納入“英才聚祿”人才庫。資格審查貫穿選調工作全過程,在選調過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件或提供虛假材料的人員,一律取消其選調資格。因考生提供材料不全等個人原因,導致資格審查不合格的,由考生本人自行承擔。
。ㄋ模┛荚
考試采取面試和量化考核相結合的方式進行。面試成績總分100分,占考試綜合成績的70%;量化考核成績占考試綜合成績的30%。
1.面試
。1)面試時間:2025年6月28日;
(2)面試地點:祿勸民族小學;
。3)面試內容:主要考察相應崗位所需的專業(yè)知識和實際工作能力。面試根據(jù)崗位需要采取說課+現(xiàn)場問答的方式進行。面試總分100分,面試時間20分鐘。面試成績當場公布并由考生現(xiàn)場確認簽字。參加面試人員需攜帶本人有效身份證原件參加面試,未按規(guī)定時間到達指定地點的,視為自愿放棄,取消后續(xù)環(huán)節(jié);
。4)選調崗位人數(shù)與資格審核通過人數(shù)未達到1:3的可正常進行面試;等額面試的,面試成績不得低于75分。
2.量化考核
由縣教體局根據(jù)《祿勸彝族苗族自治縣2025年面向縣外公開選調優(yōu)秀教師考核賦分項目》(附件4),對選調報名人員近十年的表彰獎勵情況進行量化考核,時限為2015年1月1日—2025年1月31日,以證書落款時間為準。
。ㄎ澹┚C合成績計算
考試綜合成績=面試成績×70%+考核賦分×30%。面試成績與考試綜合成績分別按四舍五入保留兩位小數(shù)計算。當綜合成績排名并列時,面試成績高者進入下一選調環(huán)節(jié),若面試和考核成績均相同,須加試面試,以加試面試成績高者進入后續(xù)環(huán)節(jié),加試面試時間、地點另行通知。
。┛荚嚲C合成績公示
考試綜合成績在祿勸彝族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站(http://www.kmlq.gov.cn)、魅力祿勸等平臺進行公示,公示期為5個工作日。
。ㄆ撸┵Y格復審
縣教體局對擬進入下一環(huán)節(jié)人員報名材料原件進行復審,復審時間、地點另行通知。若資格復審不合格或弄虛作假者,取消選調資格。產生的空缺崗位按考試綜合成績從高分到低分順序依次遞補。若因報考人員不及時上網(wǎng)查看或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報考人員本人承擔。
。ò耍w檢
按照選調計劃數(shù),根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢人員,體檢費用自理。體檢標準按照入職體檢要求執(zhí)行。體檢不合格的不列為考察對象,空缺的名額按考試綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。
。ň牛┛疾
體檢合格人員的考察工作,由縣教體局、用人單位共同組織實施?疾靸热莅〝M選調人員的政治思想、師德師風、業(yè)務能力、工作實績等。因考察不合格或自愿放棄出現(xiàn)空缺的名額,按考試綜合成績從高分到低分依次遞補。
(十)公示
考察及體檢合格的擬選調人員在祿勸彝族苗族自治縣人民政府網(wǎng)站(http://www.kmlq.gov.cn)、魅力祿勸等平臺進行公示,公示期為5個工作日。
。ㄊ唬┺k理調動手續(xù)
公示無異議,符合調動條件的,由縣人社局按有關程序辦理調動手續(xù)。
四、其他事項
。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏囊暈樽詣臃艞墸鄳獚徫挥蛇_到考察、體檢條件的選調人員從綜合成績高分到低分依次進行遞補:
1.擬選調人員自愿放棄調動的;
2.公示期滿5個工作日內,聯(lián)系不上擬選調人員本人的;
3.在選調的任一環(huán)節(jié)中,若發(fā)現(xiàn)與本方案規(guī)定的資格條件不符的情況,取消選調資格。
(二)縣教體局可在選調職數(shù)范圍內根據(jù)報名人數(shù)和實際崗位需求調劑崗位選調人數(shù)。
(三)工作紀律要求
1.選調工作邀請縣紀委監(jiān)委、縣委編辦、縣人社局參與指導監(jiān)督;
2.選調工作信息公開、過程公開、結果公開,并向社會公布舉報投訴電話,按管理權限及時處理群眾的舉報和申訴;
3.從事選調教師工作的人員,必須遵守有關廉潔自律的規(guī)定,堅持原則,依法辦事;
4.對出現(xiàn)違紀行為的人員按照有關規(guī)定予以組織處理或處分;對違反選調教師工作紀律的其他相關人員,按照有關規(guī)定追究責任;
5.未盡事宜按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)文件及相關規(guī)定執(zhí)行。
五、咨詢及監(jiān)督聯(lián)系方式
咨詢電話:縣教體局人事科,0871—68912756
監(jiān)督電話:縣教體局信訪室,0871—68915026
原始標題:祿勸彝族苗族自治縣2025年面向縣外公開選調優(yōu)秀教師公告
信息來源:http://www.kmlq.gov.cn/c/2025-06-06/7015942.shtml
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