2014年渤海銀行長治分行(籌)招聘信息
2014年渤海銀行長治分行(籌)招聘信息
部門：行長室
職位：分行副行長/行長助理(批發(fā)銀行)(工作地點：長治)
職位描述：
• 負(fù)責(zé)制定、實施批發(fā)銀行在當(dāng)?shù)氐臉I(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，包括市場拓展策略、地區(qū)策略、行業(yè)策略等;
• 負(fù)責(zé)組織推動批發(fā)銀行產(chǎn)品的營銷推廣，完成批發(fā)銀行條線的預(yù)算指標(biāo);
• 對當(dāng)?shù)啬繕?biāo)客戶群實施管理并使客戶組合的風(fēng)險調(diào)整收益最大化;
• 控制批發(fā)銀行業(yè)務(wù)的資產(chǎn)質(zhì)量和監(jiān)控風(fēng)險;
• 負(fù)責(zé)建立高效率的工作團(tuán)隊和完善業(yè)務(wù)管理流程，保證前臺營銷工作的有序進(jìn)行;
• 確保實施有效的銷售文化和銷售程序;
• 完成上級主管交辦的其它工作任務(wù)。
任職條件：
• 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
• 熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)和銀行業(yè)監(jiān)管要求;具有洞悉市場和拓展市場的豐富經(jīng)驗;
• 10年以上企業(yè)客戶關(guān)系管理經(jīng)驗，具有管理跨國公司和大型集團(tuán)客戶的經(jīng)驗;
• 具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力、溝通表達(dá)能力;具有領(lǐng)導(dǎo)力和較強(qiáng)的團(tuán)隊精神和親和力，能夠有效組織開展相關(guān)工作;有事業(yè)心和責(zé)任感。
職位：分行副行長/行長助理(零售銀行)(工作地點：長治)
職位描述：
• 負(fù)責(zé)制定、實施零售銀行在本地的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，組織零售業(yè)務(wù)經(jīng)營，直接對零售業(yè)務(wù)考核計劃負(fù)責(zé);
• 對分行零售業(yè)務(wù)部門進(jìn)行管理和考核，組織建立高效率的工作團(tuán)隊，完善業(yè)務(wù)管理流程;
• 負(fù)責(zé)轄屬支行渠道管理;
• 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模，提出對零售業(yè)務(wù)人員的組織和管理意見;
• 監(jiān)督分行零售銀行以及支行人員嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)流程和管理辦法，控制操作風(fēng)險;
任職條件：
• 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè);
• 熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)和銀行業(yè)監(jiān)管要求;具有洞悉市場和拓展市場的豐富經(jīng)驗;
• 具有10年以上銀行管理經(jīng)驗，工作業(yè)績佳，勇于創(chuàng)新;
• 具有較強(qiáng)的管理能力、風(fēng)險識別能力和組織協(xié)調(diào)能力;具有一定的銀行管理經(jīng)驗，且具有較高的風(fēng)險敏感度，無違規(guī)記錄。