2014年徽商銀行總行研究發(fā)展部招聘信息
徽商銀行總行研究發(fā)展部招聘信息
來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2014-11-06 截止時(shí)間:2014-11-21
招聘編碼:2014035 招聘單位:徽商銀行總行研究發(fā)展部
因工作需要,現(xiàn)徽商銀行面向社會(huì)公開招聘總行研究發(fā)展部專業(yè)人員。
工作地點(diǎn):合肥
招聘崗位:
崗位一、投資管理研究崗
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1979年1月1日以后出生),4年及以上金融工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上金融類企業(yè)股權(quán)投資工作經(jīng)驗(yàn),有投資并購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,金融、投資、財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3、熟練操作辦公系統(tǒng)軟件,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
4、特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。。
崗位職責(zé):
1、收集金融同業(yè)股權(quán)投資項(xiàng)目的最新動(dòng)態(tài);
2、研究標(biāo)桿銀行綜合化經(jīng)營(yíng)趨勢(shì)及產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì);
3、提出可新開拓的非銀行金融業(yè)務(wù)及可投資的新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。
崗位二、投資并購(gòu)管理崗
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1979年1月1日以后出生),4年及以上金融工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上金融類企業(yè)股權(quán)投資工作經(jīng)驗(yàn)且具有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有投資并購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,金融、投資、財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3、掌握股權(quán)投資專業(yè)知識(shí),具備股權(quán)投資分析能力和股權(quán)投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析能力;
4、工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和文字表達(dá)能力;
5、特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開展股權(quán)投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查和戰(zhàn)略合作對(duì)象識(shí)別選擇;
2、撰寫投資可行性研究報(bào)告;
3、制定股權(quán)投資方案;
4、組織實(shí)施股權(quán)投資機(jī)構(gòu)的設(shè)立工作。
崗位三、經(jīng)濟(jì)金融研究崗
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1979年1月1日以后出生),4年及以上金融工作經(jīng)驗(yàn);
2、碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè);
3、有商業(yè)銀行基層工作經(jīng)驗(yàn)和博士研究生優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、跟蹤研究國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、銀行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),撰寫研究報(bào)告;
2、跟蹤研究中央、地方和監(jiān)管部門的重大政策、制度、指導(dǎo)意見和發(fā)展規(guī)劃,撰寫研究報(bào)告;
3、跟蹤研究國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)走勢(shì)、金融監(jiān)管政策走向、金融市場(chǎng)熱點(diǎn)問題、同業(yè)發(fā)展情況,撰寫研究報(bào)告;
4、研究事關(guān)全行發(fā)展的重大課題,以及辦行領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)課題,撰寫研究報(bào)告。
崗位四、戰(zhàn)略規(guī)劃管理崗
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1979年1月1日以后出生),4年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);
2、碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位,經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè);
3、具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)徽商銀行發(fā)展需要,協(xié)助戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理結(jié)合內(nèi)外部環(huán)境,研究擬定中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、協(xié)助各業(yè)務(wù)條線和相關(guān)支持保障部門根據(jù)全行發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定相關(guān)子規(guī)劃及當(dāng)年工作計(jì)劃,并跟進(jìn)實(shí)施情況;
3、編制戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施方案,根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃分解形成各年度戰(zhàn)略目標(biāo)和重點(diǎn),并定期匯總執(zhí)行情況;配合資產(chǎn)負(fù)債管理部將全行當(dāng)年戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化成各類經(jīng)營(yíng)、管理考核指標(biāo),配合人力資源部將全行當(dāng)年戰(zhàn)略重點(diǎn)工作轉(zhuǎn)化成各類績(jī)效考核指標(biāo),并跟蹤總結(jié)執(zhí)行情況;
4、協(xié)助戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理開展戰(zhàn)略規(guī)劃執(zhí)行評(píng)估工作;
5、協(xié)助戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理完善戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實(shí)施、監(jiān)測(cè)、評(píng)估和反饋機(jī)制,推動(dòng)戰(zhàn)略規(guī)劃有效落地;
6、協(xié)助戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)理根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化,在必要時(shí)對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整,保障規(guī)劃的科學(xué)性和有效性;
7、跟蹤、了解外部戰(zhàn)略動(dòng)態(tài),包括國(guó)家戰(zhàn)略、行業(yè)戰(zhàn)略、銀行同業(yè)的戰(zhàn)略等,以及戰(zhàn)略領(lǐng)域新興課題研究分析。