2025年3月份肇州縣招聘公益性崗位工作人員公告(47人)
按照《黑龍江省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》(黑人社規(guī)〔2020〕3號(hào))規(guī)定,為進(jìn)一步做好我縣穩(wěn)就業(yè)、擴(kuò)就業(yè)和就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,緩解當(dāng)前各用人單位工作人員不足的壓力,擬向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘公益性崗位47人。具體詳見(jiàn)《2025年3月份肇州縣公開(kāi)招聘公益性崗位人員計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘對(duì)象
經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))、縣就業(yè)和人才服務(wù)中心認(rèn)定的政策范圍內(nèi)的就業(yè)困難人員(需經(jīng)過(guò)3次以上(含3次)幫扶仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員)。
三、招聘條件
1.具有肇州縣行政區(qū)劃內(nèi)戶籍(2025年3月20日前取得);
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī)、工作紀(jì)律,保守秘密,服從組織分配和領(lǐng)導(dǎo),品行端正;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具備履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.具備從事公益性崗位相關(guān)管理服務(wù)工作的知識(shí)水平和崗位能力;
5.崗位要求:報(bào)考崗位要求熟悉辦公軟件,有較好語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,滿足崗位需要的身體條件,責(zé)任心強(qiáng),服從用人單位分配;(學(xué)歷和年齡要求見(jiàn)附件1)
6.符合大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭中的就業(yè)困難人員、重度殘疾人等(累計(jì)安置次數(shù)不超過(guò)2次);
7.具有勞動(dòng)能力的殘疾人;
8.符合崗位需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員;
2.已參加職工保險(xiǎn)、注冊(cè)企業(yè)或參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)以及從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)人員;
3.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;
4.已領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金的人員;
5.已享受過(guò)公益性崗位補(bǔ)貼超過(guò)六年的;
6.依照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為公益性崗位人員的其他情形。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試面談、公示、聘用等程序進(jìn)行。
。ㄒ唬┌l(fā)布公告
通過(guò)肇州縣人民政府網(wǎng)站、肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心公眾號(hào)發(fā)布公告。
。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2025年4月2日(上午8:30—11:30,下午13:30—17:00),逾期不再受理報(bào)名事宜。
2.報(bào)名地點(diǎn):肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心203室(縣政府2號(hào)綜合辦公樓二樓),咨詢電話:0459-8546800、監(jiān)督電話:0459-8555227。
3.報(bào)名方式:本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
4.報(bào)名人員需提供以下材料:
。1)本人二代居民身份證原件及復(fù)印件;
(2)本人居民戶口原件及主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件;
。3)高中學(xué)歷考生須提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件;中專(zhuān)學(xué)歷考生須提供畢業(yè)證、高校畢業(yè)生登記表(或檔案存檔證明)原件及復(fù)印件;大專(zhuān)及以上學(xué)歷考生,須提供學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表》(有效期內(nèi));
(4)就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件;
(5)《大慶市就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定表》《大慶市就業(yè)困難人員詢?cè)L記錄表》復(fù)印件各1份(復(fù)印地點(diǎn)為所在社區(qū));
。6)通過(guò)微信“電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照”“公積金查詢”小程序查詢到的個(gè)人“投資任職信息”“公積金賬戶詳情”信息截圖打印版(本人簽字);
。7)《肇州縣招聘公益性崗位人員報(bào)名表》(附件2)1份;
(8)本人近期一寸同版免冠藍(lán)底照片4張。
(三)資格審查。所有報(bào)名材料須提供原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核對(duì),申請(qǐng)人報(bào)名時(shí)要信守承諾,必須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整提交報(bào)名相關(guān)信息和材料;資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)人不符合招聘崗位條件或弄虛作假隱瞞有關(guān)情況的,騙取報(bào)名或聘用資格的,隨時(shí)取消該人員報(bào)名資格或聘用資格,且3年內(nèi)不得申請(qǐng)公益性崗位。
。ㄋ模┛间浄绞。崗位01到04用人單位通過(guò)面試形式進(jìn)行考錄,根據(jù)實(shí)際情況確定擬招聘人員。崗位05、06通過(guò)集中面試形式進(jìn)行考錄,崗位實(shí)際參加面試人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí),按照不超過(guò)實(shí)際參加面試人數(shù)90%的比例確定擬聘用人數(shù)。面試結(jié)束后,按照面試成績(jī)由高到低的順序確定擬聘用人員,如有棄權(quán)考生按照成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。崗位選擇由成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行選崗,面試成績(jī)出現(xiàn)并列的抽簽決定選崗先后順序。
。ㄎ澹┟嬖嚂r(shí)間地點(diǎn)。崗位01到04由用人單位通知面試時(shí)間和地點(diǎn),崗位05、06集中面試人員由肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心通知面試時(shí)間和地點(diǎn)。
(六)公示。確定擬聘用人員后,在肇州縣人民政府網(wǎng)站、肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示期有異議的,經(jīng)調(diào)查核實(shí)確實(shí)不符合聘用的取消其聘用資格,可進(jìn)行遞補(bǔ)。經(jīng)公示沒(méi)有異議的,確定為聘用對(duì)象。
。ㄆ撸⿳徢芭嘤(xùn)。對(duì)新招聘公益性崗位人員開(kāi)展崗前培訓(xùn)。
(八)聘用上崗。對(duì)公示無(wú)異議人員,用人單位與聘用人員簽訂聘用服務(wù)協(xié)議,并報(bào)肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心備案。聘用服務(wù)協(xié)議逐年簽訂,最多不超過(guò)3年,協(xié)議到期后自主擇業(yè)。被聘用人員應(yīng)按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,逾期不報(bào)到或不服從分配的,取消聘用資格。
五、崗位待遇和管理
(一)崗位待遇
給予公益性崗位人員崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
1.公益性崗位補(bǔ)貼執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)前月工資標(biāo)準(zhǔn)為1750元;社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)補(bǔ)貼。以上補(bǔ)貼資金來(lái)源按規(guī)定渠道列支。
2.公益性崗位聘用合同不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
(二)崗位管理
公益性崗位按照全日制用工方式管理。肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)公益性崗位的監(jiān)督和宏觀管理!
肇州縣就業(yè)和人才服務(wù)中心
2025年3月20日
原始標(biāo)題:2025年3月份肇州縣公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員公告
信息來(lái)源:https://www.zhaozhou.gov.cn/zhaozhou/xxfb14/202503/c05_374055.shtml
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