2025年卓資縣事業(yè)單位引進高層次和緊缺急需人才公告(12人)

發(fā)布時間:2025-03-22 09:38:50在線客服:

  為深入實施新時代人才強縣戰(zhàn)略,聚焦辦好兩件大事,接續(xù)實施“六個工程”,扎實推進“六個行動”,決定開展卓資縣2025年事業(yè)單位高層次和緊缺急需人才引進工作。現(xiàn)將人才引進有關(guān)事項公告如下。

  一、引進計劃

  本次卓資縣事業(yè)單位計劃引進12名人才。引進崗位及人數(shù)詳見《卓資縣2025年事業(yè)單位引進高層次和緊缺急需人才崗位需求表》(以下簡稱《人才崗位需求表》,詳見附件1)。

  二、引進條件

  (一)引進人員應(yīng)具備下列基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。

  3.鑄牢中華民族共同體意識,自覺維護民族團結(jié)進步。

  4.品行端正,具有較強的事業(yè)心和責任感。

  5.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

  6.具有正常履行崗位職責的身體條件。

  7.具有符合崗位要求的工作能力及其他資格條件。

  8.本次人才引進學歷學位條件須為:

  ①國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校全日制本科及以上學歷畢業(yè)生,并取得相應(yīng)學位;

 、趪鴥(nèi)普通高校全日制碩士及以上學歷畢業(yè)生,并取得相應(yīng)學位;

 、蹏ň常┩馐澜绱髮W綜合排名前200名高校全日制碩士研究生并取得相應(yīng)學位(海外畢業(yè)按當年度英國QS世界大學排名、泰晤士高等教育世界大學排名、《美國新聞與世界報道》世界大學排名、軟科世界大學學術(shù)排名前200名,且高等教育階段起始學歷須為國內(nèi)普通高校全日制本科學歷并取得相應(yīng)學位)。

 、苋罩撇┦垦芯可êM猱厴I(yè)按當年度英國QS世界大學排名、泰晤士高等教育世界大學排名、《美國新聞與世界報道》世界大學排名、軟科世界大學學術(shù)排名前500名)。

  9.報考人員選報崗位須與所學專業(yè)一致,不得跨專業(yè)報考。

  10.年齡要求35周歲以下(1989年3月26日以后出生);全日制博士研究生或取得正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員,年齡放寬至45周歲(1979年3月26日以后出生);出生日期以身份證為準。

  11.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生學歷學位證書及其他資格證書取得時間截止到2025年7月31日,其他年份畢業(yè)生須在報名開始日前取得學歷學位證書。

 。ǘ┫铝腥藛T不得參加人才引進

  1.現(xiàn)役軍人。

  2.烏蘭察布市各級機關(guān)事業(yè)單位在職公務(wù)員、參公人員和事業(yè)單位工作人員,含試用期內(nèi)的公務(wù)員、參公人員和事業(yè)單位工作人員。

  3.被辭退未滿5年的烏蘭察布市機關(guān)事業(yè)單位工作人員。

  4.烏蘭察布市外試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員。

  5.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員,違紀違法正在接受審查調(diào)查的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

  6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

  7.在讀全日制本科及以上學歷人員(不含2025年7月底前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生)。

  8.定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生和網(wǎng)絡(luò)學院、成人教育學院、民辦院校、獨立學院畢業(yè)生以及在職取得學歷學位人員

  9.應(yīng)聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關(guān)系崗位的人員。

  10.法律法規(guī)規(guī)定不得引進并聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  三、引進程序

  本次卓資縣事業(yè)單位高層次和緊缺急需人才引進程序按照網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序逐項進行。

 。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名

  1.人才引進報名采取網(wǎng)上報名方式進行。應(yīng)聘人員按要求將所需材料發(fā)送至指定郵箱。

  2.應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀人才引進公告和《人才崗位需求表》,《人才崗位需求表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等主要參照國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄等提出。

  人才引進學歷學位要求中的國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校名單詳見附件2,國(境)外全日制碩士研究生和全日制博士研究生的世界大學名單詳見附件3,請應(yīng)聘人員認真閱讀并判斷自身是否在人才引進學歷范圍之內(nèi)。

  3.網(wǎng)上報名時間:2025年3月26日9:00至4月11日18:00。

  4.每位應(yīng)聘人員只能填報一個崗位,且必須使用本人有效期內(nèi)身份證報名,報名與參加面試時所使用的證件必須一致。報名時,應(yīng)聘人員須按要求填寫《卓資縣2025年事業(yè)單位引進高層次和緊缺急需人才報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》,模板詳見附件4)相關(guān)信息。應(yīng)聘人員須完整填寫大學及以上學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷(學習經(jīng)歷:填寫大學及以上起止年月,所讀院校、院系、專業(yè);工作經(jīng)歷:截止報名開始之日的工作經(jīng)歷,要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員(參公人員)或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否“已過試用期或最低服務(wù)年限”),否則將不予審查通過。

  對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的交叉學科、國外教育學科,應(yīng)聘人員要如實填寫,以便資格審查人員結(jié)合認證的學歷學位證明、課程表、成績單等情況,初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。應(yīng)聘人員需盡早報名并提供相關(guān)材料。

  5.應(yīng)聘人員應(yīng)保持手機暢通,因本人預留信息錯誤造成未聘后果,由應(yīng)聘人員自行承擔。

  6.本次人才引進報名不收取報名費。

  7.應(yīng)聘人員須將以下原件材料掃描成電子版:

 。1)《報名登記表》(本人簽字后掃描);

 。2)身份證(正反面);

  (3)國內(nèi)高校畢業(yè)生提供有效期內(nèi)的電子注冊備案表,畢業(yè)證、學位證,2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證和學位證的,須提交本人承諾書、加蓋院(系)公章的學歷學位證明(模板詳見附件5、6);

  (4)機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員提供單位同意報考證明(模板詳見附件7);

  應(yīng)聘人員須將上述電子版材料和近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式,大小為20KB以下,用本人名字命名),以壓縮包的形式發(fā)送至指定的電子郵箱zzxrck@163.com。應(yīng)聘人員須按“主管部門+用人單位+崗位+姓名+聯(lián)系電話”格式命名壓縮包。請應(yīng)聘人員在發(fā)送壓縮包之前以個人名字命名個人郵箱,方便資格審查人員及時找到并回復審查意見。

  8.郵箱接收材料截止時間:應(yīng)聘人員須在2025年4月11日18:00之前將材料發(fā)送到指定郵箱,以指定郵箱收到郵件時間為準,4月11日18:00之后不再受理,未在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送材料至指定郵箱的應(yīng)聘人員視為自動放棄報名資格。(溫馨提示:請應(yīng)聘人員盡早發(fā)送郵件,由于網(wǎng)絡(luò)擁堵等原因造成郵件超時后果的,責任由應(yīng)聘人員自行承擔。)

  9.應(yīng)聘人員須對所提供材料信息的真實性、準確性和完整性負責。

 。ǘ┵Y格審查

  1.本次人才引進采取網(wǎng)上資格審查方式進行,與網(wǎng)上報名同步進行,請應(yīng)聘人員在報名期間保持聯(lián)系電話暢通并隨時關(guān)注郵箱信息。

  2.資格審查時間:2025年3月26日9:00至4月13日18:00。

  3.資格審查方式:根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名發(fā)送至指定郵箱材料的審查情況,提出審查意見。對不符合引進條件未通過資格審查的人員,簡要說明理由。應(yīng)聘人員關(guān)于資格審核的疑問可以撥打資格審核電話咨詢。

  4.應(yīng)聘人員應(yīng)具備與報考崗位所要求專業(yè)一致的學歷學位,用符合崗位要求的學歷學位專業(yè)報考,專業(yè)條件的審核以應(yīng)聘人員普通高等學校畢業(yè)證上標注的專業(yè)為準,主要參照國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄等進行。

  5.資格審查合格人員范圍在卓資縣黨建網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.wlcbzg.gov.cn/zzxdjw)上公布。

  (三)筆試

  1.同一崗位資格審查合格人數(shù)和崗位擬引進人數(shù)比例超過3∶1的,參加筆試環(huán)節(jié),筆試設(shè)置筆試合格分數(shù)線為60分,筆試成績須達到合格分數(shù)線以上,根據(jù)筆試分數(shù)從高到低排名,按照和崗位擬引進人數(shù)3∶1比例,確定進入面試環(huán)節(jié)人員范圍,筆試成績最低合格分數(shù)線上人數(shù)不足3∶1的,按實際人數(shù)確定進入面試環(huán)節(jié)人員范圍。同一崗位資格審查合格人數(shù)和崗位擬引進人數(shù)比例低于或等于3∶1的,資格審查合格人員全部參加面試。

  2.具體筆試事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

  (四)面試

  1.面試滿分100分,設(shè)置面試合格分數(shù)線為60分,參加面試應(yīng)聘人員面試成績須達到合格分數(shù)線以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

  2.需要進行試講說課、實操等專業(yè)能力測試等事宜將在卓資縣黨建網(wǎng)另行公布。

  3.不需要進行專業(yè)能力測試的,從面試合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按照崗位資格條件及面試成績由高到低的順序和崗位引進計劃數(shù)等額確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員范圍。同一崗位的考生出現(xiàn)面試成績并列的,增加一輪面試測試,并列人員按照第二次面試成績由高到低排序。

  4.需要進行專業(yè)能力測試的,按照面試成績占60%、專業(yè)能力測試成績占40%的比例合成總成績,按照總成績由高到低的順序和崗位引進計劃數(shù)等額確定進入體檢考察環(huán)節(jié)人員范圍。同一崗位的考生出現(xiàn)總成績并列的,并列人員按照專業(yè)能力測試成績由高到低排序。

  5.具體面試事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

 。ㄎ澹w檢

  1.進入體檢范圍人員須在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢,未在規(guī)定時間內(nèi)參加的,視為自動放棄引進資格。

  2.參加體檢人員在指定的醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進行。應(yīng)聘人員因體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結(jié)果不實的,取消引進資格。

  3.因應(yīng)聘人員體檢不合格、自愿放棄造成崗位名額空缺的,從面試合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按面試成績由高到低的順序進行遞補,需要進行專業(yè)能力測試的按總成績由高到低的順序進行遞補。

  4.具體體檢事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

  (六)考察

  1.進入考察范圍人員須在規(guī)定時間內(nèi)參加考察,未在規(guī)定時間內(nèi)參加的,視為自動放棄引進資格。

  2.考察方式?疾旃ぷ饔芍鞴懿块T、具體引進單位組成2人及以上的考察組進行考察。主管部門或具體引進單位的班子成員擔任考察組組長進行考察?疾靸(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

  考察工作突出政治標準,重點了解被考察人員的政治表現(xiàn)和政治傾向,對政治上不合格的,堅決不予聘用?疾觳扇別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進行,根據(jù)需要也可以進行延伸考察等,廣泛深入地了解情況,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實形成考察報告。需要政審的崗位根據(jù)主管部門和用人單位的要求執(zhí)行。

  3.具體考察事宜在卓資縣黨建網(wǎng)上另行公布。

  4.考察階段因個人原因放棄或考察不合格造成崗位名額空缺的,從面試合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按面試成績由高到低的順序進行遞補,需要進行專業(yè)能力測試的按總成績由高到低的順序進行遞補。

  5.考察所需材料。參加考察人員須提交個人檔案材料、資格審查時所提供的材料原件及復印件一份。

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  1.體檢、考察合格人員范圍在卓資縣黨建網(wǎng)上公示,公示期為5個工作日。

  2.公示期滿后,對公示期間反映有影響引進的問題并查有實據(jù)的,取消引進資格;對反映的問題一時難以查實的,暫緩引進,待問題查清后再決定是否引進;對公示無異議的擬引進人員,須由引進單位根據(jù)國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定與引進人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定實行試用期制度。試用期包含在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用。聘用合同規(guī)定服務(wù)期(最低服務(wù)期為5年),服務(wù)期內(nèi)引進人員不得調(diào)動、參加區(qū)內(nèi)外機關(guān)事業(yè)單位考錄(遴選、比選)、招聘等,服務(wù)期內(nèi)辭職人員須承擔人才引進違約責任。

  3.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿人才引進工作全過程,擬聘用人員有下列情形之一的,取消聘用資格:

 。1)在本次人才引進報名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前,因參加其他公務(wù)員(參公人員)考錄或事業(yè)單位編制內(nèi)公開招聘,且被其他機關(guān)(參公單位)錄用或被事業(yè)單位列編聘用的(以公示時間為準)。

 。2)在本次人才引進報名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前,被錄取為全日制學生的。

 。3)公示階段發(fā)現(xiàn)問題且查有實據(jù),影響聘用的。

 。4)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,未在2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證(含《國外學歷學位認證書》)的。

 。5)試用期間或期滿不合格的。

  4.辦理聘用手續(xù)后,放棄或被取消聘用導致崗位空缺的,不再遞補。

  四、其他事項

 。ㄒ唬⿲σM人員的資格審查貫穿人才引進工作全過程,在人才引進工作的任何階段發(fā)現(xiàn)引進人員與引進條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格,并記入本人誠信檔案。在此,提醒應(yīng)聘人員本著對個人負責的態(tài)度,認真閱讀本《公告》和《崗位表》中有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件,認真準備個人材料,切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況,由此造成的后果,由應(yīng)聘人員本人承擔。

 。ǘ⿷(yīng)聘人員對引進資格條件的專業(yè)、學歷等內(nèi)容需要咨詢時,可撥打政策咨詢電話進行咨詢。

 。ㄈ┍敬稳瞬乓M筆試、面試環(huán)節(jié)不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試、面試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借本次事業(yè)單位人才引進筆試、面試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班等,均與本次事業(yè)單位人才引進無關(guān)。

 。ㄋ模┤瞬乓M工作未盡事宜及有關(guān)信息、部分崗位根據(jù)工作需要對引才資格條件做進一步要求或調(diào)整的,屆時將在卓資縣黨建網(wǎng)另行發(fā)布,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注。在招聘過程中,應(yīng)聘人員應(yīng)保持報名時所填寫的通訊方式暢通,便于招聘單位及時通知遞補等相關(guān)事宜,因報名時填報的通訊方式不暢,導致的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔。

  資格審核咨詢電話:4001780471

  政策咨詢電話:0474-4708755

  監(jiān)督電話:0474-12380

  政策咨詢電話、監(jiān)督電話開通時間為工作日上午9:00-12:00,下午14:30-18:00,法定節(jié)假日除外。

  本公告由中共卓資縣委組織部負責解釋! 

附件:應(yīng)屆畢業(yè)生學歷學位證明.docx (12.2 KB)

附件:卓資縣2025年事業(yè)單位引進高層次和緊缺急需人才崗位需求表.xls (26.5 KB)

附件:應(yīng)屆畢業(yè)生承諾書.docx (12.5 KB)

附件:《第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學科名單》.pdf (146 KB)

附件:2025年QS世界大學排名前500名大學名單.xlsx (44.7 KB)

附件:卓資縣2025年事業(yè)單位引進高層次和緊缺急需人才報名登記表.xls (21.0 KB)

附件:單位同意報考證明.doc (13.5 KB)

  中共卓資縣委組織部

  2025年3月21日

  原始標題:卓資縣2025年事業(yè)單位引進高層次和緊缺急需人才公告

  信息來源:https://www.wlcbzg.gov.cn/zzxdjw/view/425470.html

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